雇用形態

シーエックスカーゴの働き方
雇用形態名称
内 容
アルバイト社員物量の多い時期などでの短期契約(2ヶ月・6ヶ月)の社員
パート社員時間・曜日・仕事を決めて、常時働いていただく年契約更新の社員
事業所社員フルタイムで事業所限定で活躍していただく正規(無期)雇用社員
地域社員転居を伴う異動はなく、エリアで知識と能力を開発しながら活躍する社員
全国社員全国の事業所を異動し、経験と知識を増やしながら組織の管理を担う社員
乗務職社員倉庫を拠点としたエリアの納品や調達配送する大型乗務職社員
雇用形態変更
(働き方の変更)
●フルタイムで長期に勤められる方は、パート社員、アルバイト社員(有期契約・非正規雇用)から事業所社員(無期・正規雇用)への雇用形態変更をお勧めしています。
●事業所社員で班長やエキスパートで一定レベルの役割を担っていただいている社員の方には、地域社員への登用制度も設けています。
●地域社員として活躍し、一定の等級になられた社員は全国社員への雇用形態変更ができます。また、全国社員でライフステージでの都合で転勤などできなくなる期間には、地域社員へ雇用形態を変更することも可能な制度の整備を進めています。
●無期雇用での60歳定年を迎えても、健康な方で、希望があれば、パート、嘱託社員としての再雇用もあります。また、アルバイトは68歳を契約の上限としています。

班長登用制度
業務で一緒に働く社員の最小の単位を班とし、そこに社員をとりまとめ、チームで目標実現を目指していく班長を配置しています。班長は、アルバイト社員以外のすべての雇用形態から登用を行っています。